Formation les outils rh de la formation professionnelle à Vitrolles

// LES OUTILS RH DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE

1 jours| 7 H |

// Objectifs

  • Utiliser les outils RH et tenir compte des contraintes juridiques de la formation
  • Maîtriser le financement des différents dispositifs de la formation professionnelle
  • Gérer les demandes de formations des salariés et les intégrer dans le budget

// Public

  • Responsables formation
  • Dirigeants
  • Collaborateurs de cabinet comptable
  • Managers

// pré requis

  • Connaissance élémentaire du droit social
  • – Avoir suivi le « droit social niveau 1 »

Matinée

La définition du champs de la formation professionnelle et des bénéficiaires

Les différents dispositifs de la formation au service des ressources humaines : Les aspects juridiques et RH

  • -L’entretien professionnel
  • -La VAE, le passeport formation
  • -Le bilan de compétences
  • -Le plan de de développement des compétences (ex plan de formation)
  • -L’alternance : Contrat de professionnalisation et contrat d’apprentissage
  • -Le CPF et le CPF de transition (ex CIF)
  • -La reconversion ou promotion par alternance (ex pèriode de professionnalisation)
  • -Le CSP, l’AIF
  • L’articulation des différents dispositifs

Les droits et obligations du salarié et de l’employeur en matière de formation : les impacts sur le droit social

Gouvernance étatique de la formation

  • Création de France COMPETENCES
  • Contrôles de la DIRECCTE

Après-midi

L’ingénierie financière de la formation

  • – Organisation des financeurs OPCO  – Caisse des dépôts et des consignations – CPIR –FPSSPP –REGIONS—Etat
  • – Optimiser l’enveloppe budgétaire du plan de développement des compétences
  • – Les différents modes de financement remplacés par des fonds mutualisés
  • – La certification qualité des organismes de formation
  • – Rôle et utilisation du CEP

 

  Mise en situation pratique

  • Jeu : arbitrer et gérer les priorités formation suite aux entretiens de professionnalisation tout en tenant compte des contraintes financières

// MODE D’ÉVALUATION

  • Évaluation de la formation à chaud
  • Attestation de compétences
  • Possibilité de certification dans le cadre de la certification Paie

  // MÉTHODES PÉDAGOGIQUES

  • Jeu d’application : gestion d’un budget formation
  • Etude de textes
  • Support de cours

// MOYENS D’ENCADREMENT

  • Formateurs diplômés de l’enseignement supérieur alliant expérience professionnelle et pédagogie
  • Salles de formations équipées
  • Equipe pédagogique

379€ HT / PERSONNE PAR JOUR