– Identifier les spécificités relatives à l’établissement des paies et des charges sociales des entreprises du secteur HCR
– Mettre à jour ses connaissances en paie de la CCN des HCR avec les avenants 2022 et 2023
– Personnes travaillant dans un service juridique et social
– Collaborateurs de cabinet
– Expérience acquise dans un service paie, juridique ou social
– Formation juridique
– Avoir suivi «la paie niveau 1» et «la paie niveau 2»